第一志望かどうかの最終確認 ・楽天を志望している理由 ・他の選考状況 また、2日間の中で広告の打ち方や数字に関する個人ワークもあり、グループ内でのコミュニケ... 【志望動機】私が貴社のインターンシップを志望した理由は2点ある。まず1点目は、貴社に対する理解を深めるためである。Eコマースやペイメントサービスなど、生活していて楽天の名を目にしない日はない。こうした経済圏は非常に魅力的であり、高い関心を持っている。そのため、貴社のインターンシップでは、ワークや社員の方との交流を通して、貴... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】楽天の説明(1時間) 1 楽天の中途割合は約60%以上; 2 新卒は学歴・中途は経験を重視; 3 中途入社するための必須スキル. 面接自体は20分で終わり、残りは逆質問... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】楽天市場のECコンサルタント 困難だったこと、それをどう乗り越えたか 就職活動の軸について 2.挫折経験 楽天の面接では企業研究の成果が問われる. 企業選びの軸 終了 【質問内容】自己紹介 ・競合他社との比較 就職活動の軸 ・挫折を乗り越えた経験 ・自己PR 楽天への転職を考えた際に年収や評判、面接、難易度の情報というのは非常に重要な情報だと言えます。そこで今回は楽天の年収や評判、面接、難易度の情報など幅広くご紹介します。これから楽天への転職を考えている方がいましたら是非、参考にしてみてはいかがでしょうか。 リクルーターからも言われていたが、楽天でやりたいことがこの最終面接においては重要であったと思う。また他社選考について正直に話... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目の人事。のちに自分のリクルーターになる人でもある。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接室というよりは、普段打ち合わせをするようなカジュアルな場所で1対1の面談であった。帰りははっきりと通過とは言われなかったが、次の面接のアドバイスをされたので通過を確信できた。 【... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】メディア事業部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】個人面接だが、同じ時間に面接を受ける就活生4人でまとめて呼ばれ、待合室に案内された。その後各々順番に呼ばれ、面接後は全員が終わってから出口までまとめて案内をされる形であった。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと また、それを乗り越えることで何を学んだか 受けている他... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→帰宅 【質問内容】自己紹介 面接官入室 ・ガクちかとその深掘り 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳前後 経理 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→待機→帰宅 【質問内容】自己紹介 どうしてその軸を持っているのか詳し... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手エンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→帰宅 【質問内容】自己紹介 【大学でのゼミや研究室、および研究テーマ、実績等を具体的にご記入ください。(600字)】私は、◯◯分野において◯◯を導入した実験を行う◯◯研究室に在籍している。新しい研究室であり、◯◯分野の中でも特殊であったため、先輩や志望している同級生は居なかった。しかし現在の社会の流れを感じる中で、◯◯に触れることやフィールドを広げる... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と少しお話をしてから面接をして終了。 【質問内容】この業界を志望する理由はなんですか。その中でこの会社を志望する理由はなんですか。学生時代頑張ったことの深掘り。よく本を読むみたいだけど、例えばどんな本を読むんですか?一番心に残って... 【経緯】二次面接後、おそらく多くの方がリクルーター面談を受けることになると思います。人事の方も二次面接以降でしたらリクルーターをつけますのでなんでも質問してくださいと言っていました。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して話して終わりです。 【質問内容】ここでは、特に質問をするといった段階ではなかったです。むしろ、こち... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に入り面接を受けて終了。 【質問内容】この業界を選んだ理由を教えてください。会社の志望動機を教えてください。自己PRをしてください。学生時代に最も力を入れたことはなんですか。今までで一番辛かったことなんですか。仕事を通じて何を成し... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(比較的若い) 【会場到着から選考終了までの流れ】まず、待合室で開始まで待ちます。スタッフの方に呼ばれたらスタートです。面接を受けて終了。面接は挙手制で行われました。 【質問内容】自己紹介兼自己PRと学生時代頑張ったことを質問されました。1人あたり10分しかないのでそれ... 【試験科目】適性検査eF-1Gです。数理、言語、連想ゲームのような問題が出ます。 【各科目の問題数と制限時間】19問くらいです。 【対策方法】参考書もないので、あまり対策のしようがないですが、他の企業もこのテストを使っていることがあるのでそれで練習したらいいと思います。. ・ESで書いた学生時代に力を入れたことについて 2.就活軸に関する深掘り またそこでも困難と乗り越... 【就活の軸 ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代後半くらいの若い女性 【会場到着から選考終了までの流れ】アルファベットで3人ずつのグループに分けられ、Aグループから順に呼ばれてグループ面接が始まった。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと 質問3:最近興味や関... 【試験科目】不明 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】初めて見る問題形式で、対策をしないまま受けた。. これを聞かれた上で、楽天への入社を決意しているかどうか聞かれる。そして入社意欲があると思われればその場で内定通知書を渡され、サインをする。私はそ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】1人ずつ小さな個室に案内される。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと 社員との座談会(1時間) 30分程度で各自自己紹介 ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社会人10~15年目、部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると呼ばれ、ブースで面接。 【質問内容】・自己PR ・楽天の志望理由 2.履歴書ベースの質問(留学経験など) 面接・選考 新卒の場合楽天の面接はカジュアルな雰囲気だが、役員面接は流れ作業感が強かった。 よほど変なことを言わない限り落ちない。 1次募集は受かりにくいが、2次募集以降は内定高確率。 webテストは玉手箱。 楽天カード / 正社員 2.仕事で問題が起こった際にどんな対応を取るか(業務理解をかなり問われる問題) 質問2:学生時代に力を入れた経験。特にどういったところが苦労したの 終了 【質問内容】自己紹介(自己紹介+自分自身が大切にしている価値観) ・楽天を志望している理由 ここ数年で就活生の人気を高めている「楽天」。イーコマース事業だけでなく、金融事業やスポーツ事業、通信事業などにも注力しており、その事業領域はどんどん拡大しています。企業の成長に併せて新卒採用も活発になってきていますが、中途社員が活躍しているのもまた現実。 大学院での研究について ・他社選考状況 面接官退室 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、中途社員 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様 【質問内容】・学生時代に頑張っていたこと ・就活の軸と、その上でなぜ楽天か パーソルテンプスタッフ株式会社の『楽天』の事務スタッフ★ランチ無料*服装自由(ネイル&デニムok!)(821896)の転職・求人情報。日本最大級の求人情報数を誇る転職サイト【エン転職】。専任スタッフによる書類選考対策や面接対策に役立つ無料サービスが充実。 ・逆質問 接続確認後面接開始 【質問内容】1.自己紹介 ロールプレイングゲーム(3時間) 採用される英語面接対策と実例集cd book ベレ出版 田上達夫 英語面接 英語インタビュー オーディオブック。採用される英語面接対策と実例集(メール便送料無料)cd1枚付属 田上達夫 英語教材 英語面接 面接実例集 cd book 面接 その他... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(新卒採用担当)・8年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待合室で待機 【志望のきっかけ】お客様第一が何かを考え、心理学を学び、接客に活かした事がきっかけです。新規の◯◯だったため、接客マニュアルなど存在せず、常連客獲得のために始めたのが心理学の実践・検証でした。結果として、同業他社の3倍以上の... 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明. 他社の選考状況。 インターンシップの志望動機。 うちが内定出したら就活どうするか? 面接... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 かなど 志望動機 (面接官の事業部について... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員、3~5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】グループに分けられ、グループごとにブースで面接開始、そのまま解散 【質問内容】面接官から学生1人1人同じ質問が投げかけられる形 終了 【質問内容】学生数が3人で面接時間30分であったため、簡潔に伝えることが求められていたと感じる。 ・自らの強み、弱みとその理由、およびそれらが発揮された経験 上記のカンパニー、事業を選ばれた理由を教えてください。(0~400文字以内)】「IT」は、それそのものが何かの価値を持っているモノと言うよりは、社会に現存するすべてのモノに新たな付加価値を付けるものだと考えております。 大学院でどんな研究をやっているのか スポーツをやっていたか 面接官入室 大学時代に力を入れたこと+その深掘り ・就活の軸 さらに楽天はグローバル企業を目指しており、英語力が必須です。 ちなみに英語力ですが、TOEICのスコア・点数が重要視されており、 TOEIC750~800点程度以上 が目安となっています。 第二新卒でもTOEIC800点が必須 で、非常に高いハードルを設定しています。 ・自己紹介で言った取り組みに対して何か大変だったこと・苦労したこと・工夫したことなど 1 楽天 toeicが変えた企業カラー「英語公用語化の前後で断絶がある」 2020年11月26日; 2 僕が楽天を辞める前に、これから入社を検討している人たちに伝えておきたいこと 2014年10月19日 楽天で何をしたいか? 学生3に対して面接官は1なのであまり質問され... 【上記のカンパニー、事業を選ばれた理由を教えてください。(400文字以内)】私が一番目にコマースカンパニーの楽天トラベルを選択した理由は、私自身が旅行が好きであるからです。そして旅行を通じて日本を変えることができると感じているからです。私は今までに様々な国を見てきて日本が吸収するべきことがたくさんあると感じてきました。しか... 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字)】理由は2つあります。1つ目は貴社のミッションやビジネスに強く共感したから、2つ目は貴社で働くことをより具体的にイメージしたいからです。1つ目について、私はテクノロジーを活用し多くの人々に新しい価値を提供する仕事をしたいと考えております。その中で貴社の... 【大学時代に頑張ったこと(300字)】◯◯留学中に履修した◯◯紛争に関する授業に、一番力を注ぎました。学生◯◯人のうち留学生が◯人のみという環境で、初めは英語が全く聞き取れず、議論にも参加できず、授業中に涙したこともありました。語学力と知識の不足が課題だと分析した私は、絶対に諦めたくないと、英語論文を読む予習と、授業を録音... 【楽天の夏季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】貴社はネットショッピングを始めとし、旅行、金融等の多岐にわたるサービスを提供しており、人々の生活の様々な場面に携わることで、社会をより豊かにできると思ったからです。現在、アルバイト先の予備校で大学受験に携わっています。主に生徒との面談による勉強法... 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】貴社を志望する理由は、考え方や価値観、大切にしていることをインターンを通して通して直接肌で感じたいと考えたからです。貴社が携帯キャリア参入など常に先を見据えて新しいことに取り組むという挑戦する姿勢・人々に驚きと感動を与え続ける姿に非常に興味を持っ... 【応募理由】私が貴社のインターンシップへの参加を希望する理由として第一に挙げられるのが貴社の企業理念の一部である「人々と社会をエンパワーメントする」という事項に自身の思いとの共感を覚えたからです。私はこれまでに部活動や◯◯や◯◯でのアルバイトで後輩を指導したり、いかにお客様に対して気持ちよくお店を利用していただくことを考え... 【楽天のインターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】大きく二つの理由から、応募させていただきました。1つは、貴社のような、多岐にわたる業務領域において挑戦を続ける企業で働きたいからです。2つめは、貴社に勤めている方のお話を以前伺った際、大変自由な企業風土であることを伺い、興味を持ったからです。1点目に... 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】御社のミッションと事業に感銘を受け、この会社でこそ、皆が可能性を信じ夢を実現できるような社会を実現できると考えたためである。私がこの想いで取り組んだ例として、◯◯留学中の◯◯企業の誘致を目的とした商務省でのインターンで企業の障壁を取り除き、参入し... 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】私のキャリア実現のための業務理解と具体化のため応募する。私はITを通じ日本に貢献し、日本を底上げし活性化できるような仕事をしたいと思っており、貴社でならそれを実現できると考えているからだ。貴社では70以上のサービスを展開しており、ECやビックデー... 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】私は本プログラムで御社の最新のカルチャーとビジネスを、現場社員の方からのレクチャーやフィードバックを通じて肌で感じ学びたい。私の持つこの二つを学びたいという欲求は、私の人生の目標に起因するものだ。私の人生の目標とは、「自分とその周囲に対し責任感を... 【承諾/辞退理由の詳細】もう1社行こうか迷っているベンチャーがあったが、具体的に入社後1か月に自分が使えるお金を計算した時、13万円も差があったので楽天にした。 【内定後の課題の有無】入社までにTOEIC800点以上の取得 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】700人(総合職とエンジニア職... 【経緯】最終面接を通過した学生は、最終面接後に全員行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】GHR面接のときの面接官が、リクルーターとして面談する。 【質問内容】・他社選考状況 ・楽天志望理由 ネット通販では国内双璧、旅行・金融など幅広く展開する楽天への転職。中途採用面接は新卒の場合と違い、これまでの仕事への取り組み方や成果などを具体的に問われるほか、キャリアシートでは見えてこない「人間性」も見られます。即戦力として、一緒に仕事をする仲間としても多角的 … ・楽天の志望理由 楽天の内定者による選考・面接体験記です。選考フロー・スケジュール、esの内容、面接回数、面接内容、面接の雰囲気、企業研究の仕方まで、364人の内定者がエントリーから内定に至るまで実際に体験した、楽天の就活の全てがわかります! 逆質問 がくち... 【試験科目】言語と係数 ・楽天の志望理由 この2点が3人それぞれ聞かれた。30分と言う短い時間... 【試験科目】表示されたサイコロの立体図の正しい展開図を、10秒前後の制限時間で選択しなければならない。 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、時間は50分くらいだった。 【対策方法】特に対策はしませんでした。. ・学ちか Contents. 】イノベーションを通じて人々と社会をエンパワーメントするという理念に共感し自分自身が成長できる環境があるということから志望しました。私は就活の軸が二つあり、一つ目が社会貢献性の観点から人々の生活に密着した商材を扱えるかというもので、二つ目はビジネスマンとしての成長環境があるかというものです。これらの軸から見て... 【経緯】長期インターン終了時あたりで面談を行う 【会場到着から選考終了までの流れ】フランクに、入社意志の確認程度。 【質問内容】就活状況について聞かれる。 ・上記設問の軽い深掘り 楽天の社員・元社員の口コミ(全245件)から、面接・試験・選考情報を徹底分析!就職・転職活動で欠かせない企業リサーチや入社対策を、経験者の豊富な口コミ(過去の質問実例)でサポートします。 人を集めるためには、何が必要なのかのアイディア出し(学生時代に力を入れて取り組んだこととして、講演会の来場者数を増やした経験を話した... 【試験科目】不明。算数や発想力が求められる設問など、幅広い質問がある 【各科目の問題数と制限時間】問題数がとにかく多い 【対策方法】無し。とにかく時間が足りないから、諦める勇気を持つことも大切. 発想力を見られていたと思います。. 【楽天の冬季インターンシップに応募した理由を教えてください。】応募した理由は2点ある。1点目は、コマース・Fintech事業の仕事内容について理解を深めるためである。貴社は独自の楽天エコシステムを形成し、その中心を担うのがコマース・Fintech事業である。私の周りにも楽天市場や楽天カードなどの利用者が多数存在し、このよう... 【承諾/辞退理由の詳細】同時期に受けていた他社の方が魅力的であったため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし(承諾検討期間の返答を迫られた) 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明. 【弊社を志望する理由を教えてください(400文字以内)】『お客様本位のサービスを提供したいです』 なぜ大学院への進学を決めたのか ・自己紹介で話したことの深掘り 面接官退室 ・ほかに受けている企業、業界について ・どういった価値観や理念に共感する? 面接官入室 自分の強み、弱み 楽天の面接の過去問を多数掲載しています。自己pr、学生時代頑張ったこと(ガクチカ)、志望動機など、es・面接共に頻出の質問内容と選考官の意図を一挙に解説します。 ・楽天に入ってからやってみたい仕事 他社選考状況(... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事企画部・中途10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待合室で待機 これからどんな仕事がしたいか 楽天の採用の難易度や倍率、年収や給料、評判や口コミをご紹介!toeicの必要性、面接対策、福利厚生や退職金、離職率や激務度、エンジニアや営業の仕事内容についてもお伝えします。 ・志望理由 楽天について、どれだけ企業研究しているかが問われる質問が多い です。また、 困難があったときに、どのように乗り越える人物なのかを見極めるための質問 は、ほとんど全員がされています。 入社8年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使った面談なので家で行った 【質問内容】1.ECコンサルタントとしてどんな成長を遂げたいか 他社選考状況 面接 入社5年程度の方 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着→3人まとめて面接会場まで案内される 楽天の16年卒の本採用選考について、esから面接、最終面接までの体験記をご紹介。面接での質問は「学生時代に頑張ったこと」を毎回質問される他、英語力も求められているようです。 楽天に第二新卒で転職するためのポイント【まとめ】 今日は、第二新卒で楽天に転職するためのポイントを、実経験ベースで紹介してきました。 最後に、もう一回おさらいしましょう。 楽天の転職面接の特徴と通過コツは以下です。 他に頑張ったことはあるか 大学院でどのような研究をやっているのか 入社後どのようなキャリアパスを描きたいか 逆質問各自一問 ・自らの強みを踏まえた上で、... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になるとブースに行き、案内される。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・楽天に入ったらやってみたい仕事 「楽天」へ転職する際に気になる「面接・筆記・書類選考」について、内定率を上げるための情報を実績豊富なエージェントがお伝えします。「楽天」の「面接・筆記・書類選考」に悩みや疑問のある方は是非一読下さい。 面接官退室 また、トーイックのスコアを提出してくださいということや 今までの面接のフィードバック(グループ面接から最終面接全ての担当者からコメントがもらえます) 5.就活状況 今までどんなインターンに参加してきたか 終了 【質問内容】自己紹介 三木谷さんをどうおもうか そこでどんなことをしたか(面接官の興味だと思います) ・深堀 楽天の良い点と悪い点 面接後はそのまま帰宅。 【質問内容】・自己紹介(簡潔に30秒〜1分くらいだった) 非言語 ・逆質問 4.挫折経験 ・楽天に入ったらやってみたい仕事 どんな... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】約30分間、ESの深堀がメイン、少し緊張感があったが、すぐフランクになった 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀がメイン 自己紹介(自己紹介+自分を... 【承諾/辞退理由の詳細】配属職種や勤務地が確定しないため、インターンを通してキャリアプランややりたいことが明確だった自分にとってはリスクが大きかった。 【内定後の課題の有無】TOEIC800点以上の取得 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】新卒は約300人ほどと聞いています... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社会人15~20年目、役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接は仮設会場ではなく本社の面接室で面接だった。担当者に誘導されて面接室で待機し、終了次第退社。 【質問内容】・自己PR 楽天株式会社の中途採用先日、楽天の採用面接を受けてきました。当初30分の予定でしたが、1時間弱の熱い面接を受けました。 やっと終わった…と思えば、違う面接官がミスマッチを避けるため何でも聞い … 3.逆質問 大学で学んだこと ・学生時代努力したこと 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語と係数で40分程度 楽天株式会社の「社員・元社員のクチコミ情報」。就職・転職前に採用企業「楽天」の働く環境、年収・給与制度、入社後ギャップなどをリサーチ。就職・転職のための「楽天」の社員クチコミ情報、企業分析チャート、求人情報、業界ランキングを掲載。 ・楽天は何番目? ・自分の強み、弱み 逆質問(約10分) その壁に対してどのように対応したか 面接官入室 面接官退室 ボ... 【経緯】1回目の面談の後に行われた 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使った面談 【質問内容】近況報告、就職状況の報告 楽天カードは、日本生産性本部サービス産業生産性協議会の日本版顧客満足度指数調査クレジットカード部門で11年連続1位を獲得し、お客様から支持されているクレジットカードです。 自分が今までぶつかってきた壁 性格 30分程度 【対策方法】企業独自のWEBテスト形式を採用しているため、ウェブ等を通してテストに関する情報収集を行った。 6.逆質問 他は受けるのか? 面接 3.学業でがんばったこと 【リクナビ2021】楽天株式会社の2021年度新卒採用・企業情報。イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする 制限時間は1分のため、各設問で簡潔に分かりやすく答える必要がある。結論を真っ先... 【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各設問に対する制限時間は非常に短いため、焦らないように気を付けると良い。 【対策方法】特になし。. About Company 楽天カードについて. 性格 【対策方法】企業オリジナルなので対策のしようが無いと思います。. 性格で30分程度 【対策方法】初めて見るテストなので対策のしようがないです。 三次面接は人事の方との面談... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】web面接なので10分前に待機したくらいです 【質問内容】・自己紹介 リクルーターの方は選考終了までフォローをしてくれます。最終面接の結果報告後にそのままリクルーター面談の日程調整をします。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使った面談 【質問内容】コロナの影響で対面機会がなかった為お互いの自己紹介がメインでした。 それをどのように乗り越えたのか チャレンジングな経験を聞かせてください 3.インターンの感想 就... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オフラインでミーティングルームに入り、スタート 【質問内容】簡単に自己紹介、学生時代に頑張ったこと①、学生時代に頑張ったこと② 最近気になっているニュースは?他社選考状況は?簡単に志望動機について、インターンで学んだことと難... 【承諾/辞退理由の詳細】TOEIC800点の取得 【内定後の課題の有無】TOEIC800点の取得 【内定後の拘束】特にないとおもう 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方1人に対して、補佐役として2人女性がいた。話し手は役員の方のみ。 【会場到着から選考終了までの流れ】とくに普段の面接、面談と変わりなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと学業と学業以外 5年目の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使ったオンライン面接 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】・自己紹介 挫折経験 ・逆質問 ... 【就職活動の際に大事にしている観点とその理由(0-400)】大事にしている観点は3つある。一つ目は、挑戦し成長できる環境があることである。挑戦することで、成功した時は自分自身の可能性を広げられ、失敗しても次に活かすために改善をすることで成長につながると考えるからである。私自身、日頃から後悔しないようにやりたいと思ったことに... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続し、面接がスタートする 【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだことと、その深堀 新卒営業の離職率が50%! なんと楽天の新卒営業の離職率は半年で50%になるそうです。 楽天市場の部署では、高いノルマがあり、朝早くから終電まで毎日激務になっているそうで、新卒の営業も半年で半数以上が辞めるそうです。 面接官入室 楽天に来るか来ないか? 面接 広告提案ワーク(4時間) ◯◯団体の副代表を勤めたことがあったが、それまでは責任の大きい役職に就いたことは無く◯◯人以上、さらには様々な価値観を持つ留学生を牽引出来る自信など無かった。しかし、「組織牽引力に自信がない今の殻を破りたい」という想いから、副... 【学生時代の経験 ※部活動やサークル、アルバイトなど、学生生活で力を入れて取り組んだことを教えてください。その際、ご自身が務めた役職や実績、活動内容も具体的に記述してください。(600字以内)】訪問販売で◯年以上獲得件数◯位を取り続けたこと。私は負けず嫌いな性格であったが、数字に拘りすぎて、最初は思ったように受注することが... 【弊社を志望する理由を教えてください。(400文字以内)】私が貴社を志望する理由は2点あります。1点目は私の就職活動の一軸である “No pain no gain”を体現できる環境であると考えるからです。私の物事に取り組む姿勢を表現しているこの言葉を基に、自らのコンフォートゾーンを脱し、常に未知の領域に挑戦してきたため、未... 【試験科目】言語 ãèãã¦ããã®ã§ãããé£æ度ãç¥ãããã§ãã, æ ªå¼ä¼ç¤¾ãªã¯ã«ã¼ããã¼ã«ãã£ã³ã°ã¹, æ¥½å¤©æ ªå¼ä¼ç¤¾ã®é¢æ¥ã»çè¨ã»æ¸é¡é¸è. 入社する際何か不安なこ... 【弊社を志望する理由を教えてください。(400文字以内)】私が貴社を志望する理由は大きく分けて2つあります。一つ目は多種多様な事業に携わることで世の中に大きなインパクトを与えたいからです。貴社はイノベーションを通じて人々と社会をエンパワーメントするという想いをもとに、「楽天市場」を始めとした70以上の事業サービスを提供して... 【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことができる環境であること 業務に踏み込ん... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ECコンサルタント 【597件掲載!】楽天の就活のes・体験談の一覧です。本選考・インターンシップ選考でのエントリーシートの例文や、グループディスカッション(gd)の問題、面接での質問、ob訪問・リクルーター面談・webテストの体験談や回答例を掲載しています。 学生時代にがんばったこと。 懇親会(2時間) 楽天の口コミが36103件書いてある掲示板です。楽天での就活の悩みや本選考情報はもちろん、インターンでの報酬や交通費、服装についての質問など気軽に書き込めます。また、過去の口コミからesや面接の結果連絡に何日かかったかなどもチェックできます! ・楽... 【サークル経験について】◯◯に所属し、◯◯活動に尽力しています。当初は練習環境がなく、メンバーのほとんどが全国大会予選で敗退していたため、私は資金課題を解決するため会計に立候補しました。協賛活動・大学への補助金申請を行い、1年で資金○○万を集めることに成功。また、資金を集めながら、メンバーと共に練習に使う器材を設置して練習... 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、名前を呼ばれてグループに分けれらる。そのままグループごとに会議室に通され、グループディスカッション・FBを30分ほどして解散。 【GDのテーマ・お題】◯◯の営業利益を1000万上げる方法を考えよ 【GDの手順】紙とペンだけ配られて、卓上でそれぞれ自由に話し合う。学生の人数が8人と多... 【試験科目】言語 大学の研究内容 話を聞きたい部署があれば現場社員との面談をアレンジしてあげるよ、というようなこ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】結構年配の社員の方で自分は中途の総務?(会計系)の社員の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社にてきちんとした個室で行なった 【質問内容】学生時代頑張ったこと 志望動機に関して根掘り葉掘り どうしてその研究室を選んだのか 構造把握 ・やってみたい事業、活かせそうな強み 逆質問以外は12分くらいで終わり、あとは... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】・地域活性化に興味持ってる理由?その上でどうして楽天? 志望動機 【楽天の夏季インターンシップに応募した理由を教えてください。(400字以内)】私は楽天の持つエンパワーメントの影響力の強さに興味を持ち、実際にその現場を体感し、テクノロジーやノウハウを吸収することで自分が行っている活動に応用したいと考えています。楽天が様々な市場で展開する事業やサービスを自身が利用する中で、どの事業にも共通... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間とは思えないワークの量と質だった 【サービス/事業の選択理由 ※ 楽天主義について 終了 【質問内容】自己紹介 面接官退室 その経験からどんなこ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コマースカンパニーECコンサルタント・5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待合室で待機 また、玉手箱やGABの対策本を使用して基礎を固めた。 【参考にした書籍・WEBサイト】WE... 【承諾/辞退理由の詳細】他社から内定をもらったから、というのが正直なところである。仕事量や残業時間が多い点は挑戦的な社風であるため妥当であると感じる。 【内定後の課題の有無】未知 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】未知 【内定者の数】未知 【自分以外の内定者の所属大学】未知ではあるが、インターンシップや集団面接... 【経緯】二次面接終了後にリクルーターがつき、三次面接の次にリクルーター面談が設定された。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待合室で待機 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語 30分程度 なぜ楽天か? 英語で面接の恐怖を取り除く、完全対策ここにあり。良く聞かれる質問集や例文もふんだんにあります。英語面接での自己紹介、志望動機や長所・短所の答え方をはじめ、お礼メールの書き方まで全て知れ … ・学ちか がくちか 背景: ここで言う「付加価値」とは今まで不可能であったことを可能にし、可能性... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座った時点で、6〜7名程でチームが決められており、1日目には「どの企業にどのシーズンでどういった広告を出すか」という実際のECコンサルタントが行う業務課題に取り組んだ。点数制になっており、チームごとに順位がついた。2日目は、「ECサイトの閲覧率を上げる施策を考えること」に取... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】質問のビデオを見て、その後すぐに自身の回答を録画。 【質問内容】質問1:なぜ楽天のインターンに参加しようと思ったのか。 ・楽天でやりたいこと 面接 内定に関する質問など 【雰囲... 【経緯】人事面談の後にリクルーターと初の接触がありました。 面接と逆質問はそれぞれ15分ずつでした。 ・上記設問の深掘り それぞれの質問に対しては、大きな深掘りはなか... 【学生時代の経験 (600)】私の強みである圧倒的な完成度へのこだわりと粘り強さを発揮することができた大きな経験を一つあげるとすると、20◯◯年◯月から20◯◯年◯月までの「◯◯」での長期インターンシップの経験が挙げられます。この会社は◯◯会社にシステムを提供している会社で、私は新規事業を推進する部署に所属しておりました。... 【部活動やサークル、アルバイトなど、学生生活で力を入れて取り組んだことを教えてください。その際、ご自身が務めた役職や実績、活動内容も具体的に記述してください。(600字以内)】私は大学院の頃、「◯◯」という授業を履修し、同級生4人と一緒にチームを組んで、仮想の◯◯会社を経営してきました。その中で私は、CEOとして会社全体の... 【会場到着から選考終了までの流れ】実際にチームを組んでお題のシステムを開発する 【GDのテーマ・お題】楽天の検索機能の簡単なものを作る 【GDの手順】まず、楽天の企業紹介から入り、楽天が他の会社と違うシステムの強みまで説明されたのち、ある程度組んであるプログラムをどのように組み合わせて検索システムを作るのかチームで話し合い... 【過去の開発経験及び学生時代に頑張ったこと】ベンチャーの◯日間インターンに参加しました。ビッグデータやクラウド、人口知能について調査した上でプラント制御の高機能化の活用を検討し開発・提案。 【楽天を志望した理由】日々新たなテクノロジーやサービスが生み出されるIT業界において限界はありません。つまり自身のエンジニアとしての成... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームでの様々な開発を行う。その中で楽天の新しいシステムをまずチームで考えるディスカッションに取り組んだ。そしてその後発表し、チームごとにその案を実現するためにシステムを組む工程に入る。それがデスまーちにつながるかどうかはその班次第。 【ワークの具体的な手順】指導員がある程... 【学生時代に力を入れたこと(600字)】サークルの◯◯◯として合宿の運営に尽力し、参加者の満足度を高めたことです。私は◯◯サークルに所属しており、そこで◯年間◯◯◯として行事や合宿の企画から運営までを担当しました。中でも特に尽力したのは◯合宿の運営です。当時は◯◯に就任したばかりで、◯◯での協力体制が整っておらず、それが影... 【部活動やサークル、アルバイトなど、学生生活で力を入れて取り組んだことを教えてください。その際、ご自身が務めた役職や実績、活動内容も具体的に記述してください。(600字以内)】◯◯予備学校のアルバイトにおいてクラスリーダーとして、生徒の問題を解決するための新しい施策を導入し、志望校合格に貢献したことだ。50人程度のクラスの... 【学生時代に頑張った事(600字以内)】【初めての副代表。チーム作りに苦戦した経験】 ・楽天のいいなって思うところ 2日間で大きく分けて3つのワークを行い、3つのワークの合計点を争う。 【ワークの具体的な手順】◯ロールプレ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ビデオ面接のため、いません。 【会場到着から選考終了までの流れ】携帯で撮影。 【質問内容】下記の質問を1分程度で答える。 成長が望めること 楽天(web関連、ソフトウエア・通信, webサービス/東京都)の新卒採用・企業の評判から、通過ESの実例・面接で聞かれた質問まで、就活口コミサイト『就活会議』なら楽天の口コミ・選考について幅広く … 4.就活軸 他はありません 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】未定 【内定者の数】5〜600人程度(例年通り) 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝〜MARCH ・学生時代の経験の深堀 英語 【対策方法】企業独自なので対策があまりできませんが、構造把握能力を問う問題数が多く、難易度も高い印象を受けました。苦手な場合は対策本で対策するといいと思います。. プレゼンテーション(2時間) 5.逆質問 ・逆質問 営業では得意先役の社員に営業をかけたり、広告宣伝では実際に費用対効果を考えながら媒体を選定するなど、具体的な実務に触れながら学ぶことができた。 非言語 一次面接に比べて深掘りは若干多めだった... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接のため、時間になったら接続して開始。 【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・学生時代に力を... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで集合した後、社員さんが部屋まで案内してくれる。 ・楽天の面白いなと思うところ ・学生時代の経験について 今どこに内定をもらっていて その中で困難... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コマースカンパニーECコンサルタント・中途8年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待合室で待機 非言語 30分程度 社員さんの人柄が良いこと 【内定後の課題の有無】TOEIC800点必須です 面接 自己紹介。 楽天の就活のES・体験談の一覧です。楽天の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。, 【承諾/辞退理由の詳細】自分自身の挑戦したいという気持ちが一番体現できると感じたから 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない. 面接終了 【質問内容】1.がくちか -楽天といえば「公用語 英語」ですが、どのくらいの英語力が求められましたか? toeicスコアは、未受験の場合、選考が進んだら、toeic ipテストを受験する必要があると言われました。800点以上が目安だと書いてあったと思います。 他にどういった企業を受けていて、全てから内定をもらったらどういう基準で選ぶのか 【雰囲気】食堂だったこともあ... ⓒ2009-2020 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved. 楽天株式会社の新卒採用情報。 ... 尚、面接日程が終了する際は必ずメールにてご連絡いたします。その際、最後の面接日程までご都合がつかない場合は、Personal Pageにログインの上、 「Inquiries / ... 英語 … ・ほかに受けている企業 【志望するカンパニーとその理由を教えてください】私がコマースカンパニーを志望する理由は、良い商品を世の中に出店企業のECコンサルティングを通して広めていきたいからです。私はコンサルティングに自分の成長で関わる人を巻き込み、社会貢献に繋げられるという点で興味があります。その上で自己がコンサルティングをし出店企業を世に広める為... 【承諾/辞退理由の詳細】他業界へ就職のため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明. 今後どういう基準で決めていくのか 中途の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを使ったオンライン面接 【質問内容】1.自己紹介 【経緯】選考の一環 【会場到着から選考終了までの流れ】本社のカフェで行なった 【質問内容】全ての面接を終えた上で、 就職活動の軸、またその軸をもとにしてどうい... 【経緯】選考の一環 【会場到着から選考終了までの流れ】本社の食堂で行なった 【質問内容】学生時代、勉強や留学やアルバイトやインターンを全てを100とした時に割合で表すとそれぞれどのくらい? 学生時代に力を入れたこと 2022年卒向けに、楽天(ビジネス総合職)の本選考ステップ(es、面接など)で問われるポイントをお届けします。選考前の最終確認にご一読ください。 <目次> 楽天の社風 楽天選考全体のポイント 楽天の選考フロー ・ 1. 内定通知書の説明とともに内定の案内 学生時代に頑張ってきたこと+深掘り 【楽天のインターンシップに応募した理由を教えてください(400字以内)】私の強みである「新しい事への挑戦心」「自ら考え主体的に動く力」を活かし、貴社の下で、人々の日常を豊かにする経験や知識を身に付けたいからです。私は幼い頃から自分の意志で物事を決め、未知の世界に挑戦してきました。そんな私の強みを活かして、変化の激しい時代に... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】楽天の様々な部署の体験ワークを行うことがメイン。体験ワークを行う前に、実際にその部署で働かれている社員の方のお話を伺い、イメージを膨らませてから行う。最後は、その社員さんからワークのフィードバックを頂ける。 【ワークの具体的な手順】社員さんからの実際の業務の説明があり、そこ... 【学生時代に力を入れたこと(400文字以内)】私は◯◯を学ぶことに力を入れた。まず、◯◯れ拡大等を鑑み、今後の日本には◯◯が必須だと感じ、それを学ぶために◯◯留学を考えた。しかし、私は◯◯で育ち、留学する資金が無かった。そこで◯年にわたる緻密な資金調達、学習計画を立てて◯◯等の◯◯を払いながら◯◯円を貯金し、留学した。7月... 【試験科目】言語と係数 なぜ頑張れたか ・楽天でやってみたいこと
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